MOTHER´S WORK MATTERS
Formaciones para empresa
LA PERSPECTIVA DE GÉNERO NO ES UNA MODA,
ES UNA NECESIDAD
INCORPORAR LA PERSPECTIVA DE GÉNERO DENTRO DE LA GESTIÓN DE LA SOSTENIBILIDAD DE TU EMPRESA, ES UNA NECESIDAD ESTRATÉGICA QUE IMPULSA EL DESARROLLO Y LA COHESIÓN DEL EQUIPO.
Charlas y talleres de sensibilización
La desigualdad de oportunidades para las mujeres y la falta de representación sigue siendo un desafío significativo en muchas empresas, afectando tanto el desempeño organizacional como la satisfacción de las y los empleados.
Esta formación busca sensibilizar sobre la magnitud del problema, ofreciendo una comprensión profunda del contexto actual y proporcionando una base sólida para que las empresas puedan comenzar a implementar cambios significativos.
Formación sobre liderazgo femenino y liderazgos contemporáneos
En un entorno empresarial en constante evolución, los modelos tradicionales de liderazgo ya no son suficientes para enfrentar los desafíos actuales. El liderazgo femenino no implica únicamente la presencia de mujeres en roles directivos, sino la adopción de un estilo de liderazgo que, por razones culturales y sociales, ha sido desarrollado principalmente por mujeres.Esta formación dará a conocer esta poderosa herramienta dentro de los liderazgos contemporáneos que fomenta la innovación, la cohesión del equipo y una mayor adaptabilidad en entornos cambiantes.
Formación sobre la igualdad de género en la estrategia de sostenibilidad
En un entorno empresarial cada vez más competitivo y orientado a la sostenibilidad, la igualdad de género es un factor clave para el éxito, la innovación y el cumplimiento de las normativas.Esta formación pretende ayudar a integrar la igualdad de trato y oportunidades en tu estrategia de sostenibilidad, mejorando la cultura organizacional y asegurando el cumplimiento normativo. Descubre cómo un entorno inclusivo impulsa la productividad y garantiza el respeto a las leyes sobre igualdad y no discriminación.
